viernes, 20 de noviembre de 2015

[MAD] Calendario laboral 2016 Madrid

4 comentarios:

  1. Una pregunta: hasta ahora, los días 24 y 31 de diciembre son festivos en ATOS. En 2016, al caer en sábado, ¿se van a recuperar/compensar de algún modo?

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    1. Lo que está regulado en el Acuerdo Marco es que "los posibles excesos sobre la jornada máxima anual (1760 horas) serán corregidos mediante el aumento de la jornada intensiva o días de libre disposición, en su caso, al pactar el Calendario Laboral anual".
      Y ese cálculo hay que hacerlo por Centro de Trabajo, ya que cada uno tiene algunos festivos propios que hacen que el número de horas varíe.
      Salud,

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  2. Hola,

    Disculpa pero yo no lo entiendo. A quién habría que consultar si se traslada o no?. Respecto al centro de trabajo (Albarracin por ejemplo) hay algo pactado ya?. Se trasladarán esos días?, como se solicitarían 2 días de libre disposición?.

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    1. Se pacta cuando al sumar todas las horas de los días laborables, y restando las 172 establecidas por el Acuerdo Marco de Vacaciones, salen más de 1760 horas.
      No es el caso de Madrid para 2016 (sin embargo sí lo es para Zaragoza).
      Salud,

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